Bakan Vedat Işıkhan, işsizlik oranındaki tek haneli istikrara dikkat çekerek, amaçlarının tek tip bir yapı değil, hak ve güvenceleri koruyan kapsayıcı bir çalışma hayatı tasarlamak olduğunu vurguladı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Reşat Moralı Toplantı Salonu, iş gücü piyasasının geleceğini şekillendirecek kritik bir buluşmaya ev sahipliği yaptı.
Toplantının açılışında Türkiye'nin istihdam verilerine değinen Bakan Işıkhan, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın liderliğinde yürütülen politikalar sayesinde önemli başarılara imza atıldığını belirtti. İşsizlik oranının yaklaşık 40 aydır tek haneli seviyelerde kalmayı sürdürdüğünü ifade eden Işıkhan, "Son açıklanan ağustos verisinde işsizlik oranımız yüzde 7,8'e, genç işsizlik oranımız ise yüzde 13'e gerilemiş durumda. Ancak bu olumlu tabloyu daha ileriye taşımak ve işsizliği daha aşağı çekmek için yeni politika araçlarını devreye alıyoruz" dedi.
Merkez Bankası Enflasyon Raporu'nda farklı demografik grupların ihtiyaçlarına göre tasarlanacak politikaların önemine dikkat çekildiğini hatırlatan Işıkhan; kadın istihdamı için "İş Pozitif" ve genç istihdamı için "Gençliğin Üretim Çağı (GÜÇ)" programlarının bu vizyonun en somut örnekleri olduğunu söyledi.
Yeni düzenlemelerin temel felsefesini özetleyen Işıkhan, şu ifadeleri kullandı: "Amacımız tek tip bir çalışma modeli oluşturmak değil; farklı çalışan gruplarının ve işletmelerin değişen ihtiyaçlarına cevap verebilecek, hak ve güvenceleri koruyan daha kapsayıcı bir çalışma hayatı oluşturmaktır. OVP’de yeni nesil çalışma biçimleri, iş-yaşam dengesi ve kadınlarla gençlerin iş gücüne katılımı öncelikli hedeflerimiz arasında yer alıyor."
Çalışma hayatını dönüştürürken küresel dinamikleri de göz ardı etmediklerini dile getiren Bakan Işıkhan, uluslararası en iyi uygulamaları mercek altına aldıklarını belirtti. Özellikle Avrupa ülkelerindeki çalışma modellerini detaylı bir şekilde incelediklerini aktaran Işıkhan, Türkiye'nin ekonomik ve sosyal dinamikleri ile uluslararası standartlar arasında dengeli bir köprü kurduklarını kaydetti. Paydaşlardan gelecek her türlü eleştiri ve yapıcı görüşün reform niteliğindeki çalışmalara yön vereceğini belirten Bakanlık, yeni nesil çalışma modelleriyle ilgili çalışmalarına hız kesmeden devam ediyor.
