Ete’nin açıklamalarına göre çift maaş hakkı; kişinin sigorta başlangıç tarihi, cinsiyeti, çalışma durumu ve aylıkların bağlandığı sigorta statülerine (SSK, Bağ-Kur, Emekli Sandığı) göre değişiklik gösteriyor.

İşte çift maaş hakkından yararlanabilecek gruplar ve şartları şu şeklide;

Dul Eşler

Vefat eden eşinden dul aylığı alan kişiler, aktif olarak çalışsalar veya kendi emekli maaşlarını alsalar dahi —yeniden evlenmedikleri sürece— bu ödemeyi almaya devam edebiliyor.

Farklı Sigorta Statülerinden Aylık Alanlar

SSK veya Bağ-Kur üzerinden dul aylığı alan bir kişi, vefat eden anne veya babasının Emekli Sandığı’na bağlı olması halinde yetim aylığı da bağlatabiliyor.

Çalışan ve Emekli Kadınlar:
SSK ya da Bağ-Kur kapsamında çalışan veya bu statülerden emekli olan kadınlar; vefat eden ebeveynlerinin Emekli Sandığı mensubu olması durumunda yetim aylığından faydalanabiliyor.

Anne ve Babasını Kaybedenler:

Kendi adına çalışmayan ve emekli aylığı bulunmayan kişiler, hem annesini hem babasını kaybetmişse, gerekli mevzuat şartlarını taşımaları halinde her iki ebeveyninden de ayrı ayrı yetim aylığı alabiliyor.

Üniversite Öğrencileri

Yükseköğrenim gören gençler, sigortalı bir işte çalışsalar bile mevzuattaki kriterleri sağladıkları takdirde 25 yaşına kadar yetim aylığı almaya devam edebiliyor.

İş Kazası ve Meslek Hastalığı Mağdurları

İş kazası veya meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünü en az %10 oranında kaybedenlere sürekli iş göremezlik geliri bağlanıyor.

Bu kişiler ileride emekliliğe hak kazandıklarında, hem iş göremezlik gelirini hem de emekli maaşını birlikte çekebiliyor.

Yorumlar
Editör Hakkında